Nuestras Top Stories
WHI-Institute acompaña a empresas, centros educativos y líderes profesionales a desbloquear el potencial humano de sus equipos, expandir su talento y crear espacios de bienestar global, mejorando el rendimiento laboral y desarrollo personal.
Nuestros Programas
Combinamos metodología científica, Know how y soft skills para acompañar a las personas a cambiar comportamientos que aumentan su rendimiento emocional y conectan con su talento.
Ofrecemos programas que realmente funcionan
En WHI-Institute ayudamos a las empresas a que sus empleados cuenten sus historias con amor.
El problema/objetivo:
Capacitar la figura de los Jefes de Relaciones Sociales (JRS) para la mejora de la gestión emocional y desarrollo de talento interno de un área del equipo de Lidl.
La solución planteada:
Decidimos impartir el Modulo 1 de LifeCourse InCompany. Sus elementos y aprendizajes están bien alineados con los objetivos y necesidades planteadas. Y permite dar especial énfasis a:
- Identificar y vivir los VALORES del equipo JRS y de la empresa
- Encontrar y rebatir mitos y creencias limitantes
- Enfocar y facilitar cambios de actitudes y comportamientos
Beneficios destacados por los participantes:
- Conocerme más y mejor a mí mismo y la invitación a la auto-reflexión
- Entender cómo el desarrollo personal me ayuda en el profesional
- Abrirse a conocer otros puntos de vista y a remover creencias
- Tomar conciencia. Ser consciente de las propias limitaciones y habilidades
- Comprender la importancia de conectar con uno mismo y su relación con la salud
Algunos outputs de nuestros Programas
Lo que remarcan nuestros participantes tras la formación
TALENTO
9 de cada 10 participantes conectan con sus talentos y propósito
BIENESTAR
Todos comprenden el origen del estrés, burnout y el conflicto interno
AUTOCONOCIMIENTO
El 98% destaca el aprendizaje de si mismos y conocimiento de sus limites
COMPROMISO
El 90% aprecia y valora que la empresa se implique en su crecimiento personal
