Así se desprende del Barómetro del Bienestar publicado por la organización WHI Institute con motivo de la celebración del Día Mundial de la Salud Mental El sector ONGs, el mejor posicionado en los distintos indicadores Las empresas españolas han alcanzado un notable en los indicadores de bienestar en el puesto de trabajo que conforman el […]
Así fue el Workshop LifeCourse Experience en ESADECREAPOLIS, ¿te apuntas al próximo?
En un mundo acelerado donde la tecnología está tomando un protagonismo, ¿qué rol vamos a desarrollar los humanos?. Sin duda estamos en un cambio de era. Hasta ahora todo giraba en torno al conocimiento: Quien más sabe, mayor probabilidad de éxito. Sin embargo dos hechos han cambiado las reglas de juego. El primero es la […]
Reflexiones tras el Congreso Factor Humano 2019
Convierte a tus equipos en tus mayores Fans Con este lema como conductor del congreso sentía mucha curiosidad. ¿Qué iba a escuchar de los profesionales de recursos humanos? Siempre he estado ligada al mundo de la empresa en las áreas de negocio, y sigo cada día en contacto con directivos y profesionales que me trasladan […]
¿Porqué es importante tener propósito en el trabajo?
Sencillamente porque nos merecemos una vida y un trabajo que nos permita no ya tener éxito, sino ser excelentes; no solo ganar reconocimiento por el ‘hard work’, el trabajo intenso, sino porque somos felices y creativos y, finalmente, porque hemos aprendido a dirigirnos y dirigir a los demás encontrando sentido en lo que hacemos. ¿Y […]
¿Qué es la salutogénesis?
Como bien sabéis, en WHI-Institute trabajamos para desarrollar la Salutogénesis en el puesto de trabajo. Al comunicar esto la reacción de nuestros clientes suele ser la misma que debes haber expresado ahora mismo: desconcierto y perplejidad. Es normal, la Salutogénesis es un concepto que sobre todo podemos encontrar en los países nórdicos de Europa pero no todavía en España.
Pasos para transformar tu vida: LifeCourse Experience
El último fin de semana de Junio vivimos la primera edición de LifeCourse Experience. Esta es una pequeña entrada que pretende trasladar las sensaciones que tuve en primera persona, pues en esta ocasión me convertí en participante para ver si el formato intensivo funciona tan bien como el que veníamos haciendo hasta el momento.
6 pasos para transformar tu vida con éxito
A lo largo de mis años me he encontrado diversas personas insatisfechas con su momento de vida. Algunas conscientes y otras que simplemente no eran capaces de darse cuenta. Yo he estado en ambos lugares y, hoy, me atrevo a decir que por fin he conseguido reorientar mi propia vida hacia donde quiero. Ahora os […]
¿Qué es el Bienestar mental?
¿Qué es el bienestar mental? La OMS nos define la salud mental como un estado de bienestar en el cual el individuo es consciente de sus propias capacidades, puede afrontar las tensiones normales de la vida, puede trabajar de forma productiva y fructífera, y es capaz de hacer una contribución a su comunidad. Ejemplos de […]
¿Cómo crear un equipo de líderes?
¿Qué es un equipo de líderes? Un equipo de líderes hoy, en pleno contexto VUCA (volátil, incierto, complejo y ambiguo) es el grupo humano que sabe crear ambientes de confianza en el que las personas se sienten seguras para expresar sus necesidades y capaces de desplegar pasión, entusiasmo y dar lo mejor de si mismas. […]
Reflexión tras la jornada sobre «La soledad»
Dos profesores de la London Business School (Lynda Gratton y Andrew Scott) en su libro “La vida de 100 años. Vivir y trabajar en la era de la longevidad” explican que vamos a vivir más tiempo y que vamos a vivir mejor, en mejores condiciones físicas. En resumen: vamos a ser jóvenes durante más tiempo. […]
Crear un mayor significado en el lugar de trabajo ya no es algo opcional, es un imperativo
En su introducción a Working Studs Terkel expone el sentido y propósito como una contraparte igual a la compensación económica para motivar al trabajador estadounidense. «[El trabajo] consiste en una búsqueda (…) de significado diario y de pan diario, de reconocimiento y salario, de asombro en lugar de letargo«, escribió. Entre esos pocos felices que […]
Más allá del EGO en el trabajo
¿Qué es el ego? ¿Qué busca? ¿Nos conecta o nos separa de los demás? ¿Y con respecto a nosotros mismos? ¿Cómo son nuestras relaciones desde ahí? Éstas son algunas de las preguntas que planteamos en nuestro taller sobre el ego en el puesto de trabajo. Sí, hay empresas valientes que visualizan hacia dónde se está […]